概要
世論的にはこれといった目玉に欠けるという評価がある平成２１年度税制改正ですが、...
中小企業向け平成２１年度税制改正の一部の内容
世論的にはこれといった目玉に欠けるという評価がある平成２１年度税制改正ですが、その内、中小企業向けで関係が深そうな改正内容の一部をご紹介したします。
詳しく知りたい方は、御社の顧問の会計事務所の担当者や税理士さんにご確認ください。
まずは、法人税率の時限的引き下げです。
中小企業者等の平成２１年４月１日から平成２３年３月３１日までの間に終了する各事業年度の所得の金額のうち年８００万円以下の金額に対する法人税の軽減税率を現行の２２％から１８％に引き下げる事になっています。
具体的に言えば、仮に５００万円の所得が出ていたとしたら、現行ですと５００万円の所得に対して１１０万円の法人税が計算され、改正後は９０万円とされます。結果、２０万円の減税となります。
他には、欠損金の繰戻し還付の復活です。
青色申告をしている中小企業者等の平成２１年２月１日以後に終了する各事業年度において生じた欠損金額については、欠損金の繰戻しによる還付制度の適用ができることになります。
簡単に説明すると、仮に昨年は事業の調子も良くて所得が５００万円出て法人税を１１０万円納付したけど、今年は色々な事情や景気の影響を受けて３００万円の赤字が出てしまった場合、以前でしたら、
・黒字の時は税金を払う
・赤字の時は税金を払わない
という割り切りがあったので今の赤字と去年の黒字を相殺することが出来なかったのですが、このたびの税法改正で、
去年は去年、今年は今年というアッサリとした割り切りの考え方をするのではなく、今年の赤字分を去年の黒字と合算をして、去年の黒字による納付した法人税を今年の赤字分だけ還付することができるという制度のことです。
上記の例をそのまま使うとしたら、去年の黒字による法人税１１０万円の内、今年の赤字分に相当する６６万円を還付請求できるという改正です。
但し、この制度を受けるためには下記の３つ手続きが必要となります。上記の例をそのまま使って説明します。
１）単純に言えば、去年（黒字５００万円の申告）も今年（赤字３００万円の申告）も青色申告で申告していること
２）今年（赤字３００万円の申告）を期限内に申告している事
３）今年（赤字３００万円の申告）の申告書を提出する時に、「繰戻しによる還付請求書」を同時に提出していること
今一度言いますが、詳しく知りたい方は、御社の顧問の会計事務所の担当者や税理士さんにご確認ください。
どちらの税制改正も、昨今の景気悪化による資金繰りを少しでも支えることがポイントでしょう。
他にも、中小企業向けの税制改正がなされています。
中小企業の社長に相続が発生した場合に対して影響がある改正に「非上場株式等に係る相続税の納税猶予の創設」もあります。
これは、単純に言えば、会社の株式のほとんどを所有している同族中小企業の社長が死亡した場合、その社長が保有していた会社の株式は身内などの後継者へ相続されることが多いと思いますが、この時に、その会社の株式の相続税における評価額を試算する時にある条件を満たしていれば、相続した会社の株式に対する相続税の内８０％に相当する相続税額を、その株式を引き継いだ社長後継者が死亡する日までその８０％に相当する相続税額を猶予してくれる制度です。
これは、会社の世代交代の考えている社長や相続を心配している社長、相続対策で会社に保険に加入をしてもらおうと考えている保険会社の方などにも影響がでる改正ですから、顧問税理士などに確認をすることをオススメします。
今の世の中、景気の低迷や経営環境の不透明化などによって、経営体質の改善、経営革新による活性化、経営改善による会社の建て直しなどを検討しなければならないと思っている社長や幹部役員の方も多いことでしょう。
上記のような税制改正にアンテナを張っておく事も大事ですけど、第三者の視点から自社の状況を見つめてもらう事をして見ませんか？
Officeパートナーの代表：渡辺は、しずおか産業創造機構の専門家にも登録していますし、静岡県商工会連合会の専門家にも登録をしています。
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概要
【実質給料】って何？？？？ と思った方いませんか。 前回の記事で &rdquo...
【実質給料】って何？？？？の内容
【実質給料】って何？？？？
と思った方いませんか。
前回の記事で
”それに、社長（特に同族会社）の給料は毎月貰う月給だけではないのです。見方として【実質給料】という見方も有ります。給料は毎月６２万円だけど、実質的には８０万円ぐらいになるのではないでしょうかね。いろいろな会社の経理財務関係を見ていると給料としてもらっている金額以外に、２０万円ぐらいは実質的に多くなるようですよ！”
と書きました。
「給料」とは会社員、公務員などの人達が月給、日給、時給を問わず”仕事をした事による対価”として、毎月決まった金額や残業代そのた諸手当の総額をいいます。社長や役員（専務や常務、○○取締役と呼ばれる方々）も、基本的には毎月決まった金額（月給５０万円とか月給６０万円とか）を会社から給料としてもらっています。
社長や役員ではない一般の会社員等の方々は毎月給料として貰ったお金を自分の携帯電話の通話料やインターネットのプロバイダ料、生命保険料や家賃、家族や友人との外食費や飲食費などに充当していきますよね。そして自分の小遣いも給料の一部から捻出していますよね。その小遣いをチョットでも増やそうとパチンコやスロットをして見たり、会社が終わったアフター５以降にちょっとアルバイトをしたりしている事でしょう。
これが当たり前の話ですが、社長の場合はちょっと感じが違います。
社長は会社の代表としての顔を持ちますし、一個人としての顔も持ちます。しかし、中小零細企業の社長の場合は会社（仕事）とプライベートは切っても切れない、切り離すことが難しいのが実状でしょう。会社の経営自体が生活の一部になっているのです。
多くの中小零細企業の会計的な経理処理ですと、社長が持つ携帯電話の通話料は会社の経費としている事が多いでしょう。それは、仕事の電話とプライベートの電話とどちらが多いかと考えると、圧倒的に仕事の為に携帯電話を使っている事が多いので、携帯電話の通話料は会社の経費にしています。
また、
社長＝会社の顔＝一番の稼ぎ頭
であることが中小零細企業では一般的でしょう。ですから、社長が病気になって入院したら？ 仕事の途中で交通事故にあったら？ という事が生じたら、会社の存続自体が危ぶまれるというリスクも生じます。そのようなリスクの回避の為に、生命保険に会社として加入しているケースが多いです。社長の存在の有無＝会社の存在の有無なのです。
もちろん、社長も個人的に家族の為に生命保険に加入しているでしょうが、それはあくまでも「家族を守る為」の保険ですから、個人で負担すべき保険料です。この保険料は社長が給料として会社から貰ったお金から個人的支出として払っているでしょう。
しかし、会社の経費として加入している生命保険は「会社と従業員とその家族を守る為」の保険ですので、会社の経費になります。（正確には保険・保障内容等によって経理処理に違いが生じます）
社長の中には、個人で生命保険に加入しないで会社で数種類の生命保険に入っていたり、手厚い保障内容の保険に加入をしている方もいます。こうすると、「個人の給料から支払わないで、会社のお金を使って生命保険に加入できる」という事になります。
携帯電話の通話料・生命保険の掛け金
どちらも、会社員等の一般の方であれば給料から支払う事になるのですが、社長業をしている方々は自分の給料から払わないで会社が払いますので、給料の内、自由になるお金が多くなります。
コレが【実質給料】の具体例です。
携帯電話の通話料・生命保険の掛け金以外の具体例が次回にご紹介しますね。
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Officeパートナーでは弥生会計での経理処理をサポートします
概要
会社名 ：山ト食品株式会社 所在地 ：伊豆の国市吉田563 &nbs...
良きパートナーとして信頼していますの内容
会社名 ：山ト食品株式会社
所在地 ：伊豆の国市吉田563
URL ：http://www.izuyamato.com/index.html
e-mail ：info@izuyamato.com
◆ 会社の業務内容のご案内 ◆
（経営理念） いい会社 ・ いい商品を作りましょう
よい商品は、作る側のよい環境から生まれるものです。
たちばなでは、いい会社作りを目指すことで、みなさまへよりよい商品をご提供できると考え、 日々努力しております。
（目指すところ） おいしい物を全ての人に
自分たちが美味しい！と自信を持って感じた商品を、日本全国各地の皆様へお届けしたい！ これが、私たちスタッフの願いであり、目指すところでもあります
（商品紹介） 私達には６つのこだわりがあります
・味へのこだわり
・無添加へのこだわり
・食感へのこだわり
・寒天へのこだわり
・手作りへのこだわり
・牛乳へのこだわり
その６つのこだわりから生まれたのが 【牛乳寒天】です
詳細は ホームページをご覧ください
http://www.izuyamato.com/index.html
◆ お客様の声 ◆
自分の目標を心に決めてもなかなか信念を貫くという事が難しいです。
そんな時、渡辺コーチの力強い言葉に、一つ一つ達成させていく事の大事さを痛感しました。
良きパートナーとして信頼しています。
概要
渡辺さんと知り合い経理・会計面での不安がなくなり、営業に力を入れ...
渡辺さんと知り合い、経理・会計面での不安がなくなりましたの内容
渡辺さんと知り合い経理・会計面での不安がなくなり、営業に力を入れる事ができるようになりました。毎回の打合せ会議では私とは違う視点からの意見や、私の話をジックリと聴いてくれるので製品作りも様々な形が浮かんでくるようになりました。
渡辺さんに刺激され、売上高・仕入高を自分でまとめるようになって、原価率・限界利益を常に意識するようになり、密度の濃い計画を検討でき、我が社が今後どのように成長し進んでいくのかという方向性が明確になりました。
我が社にとって進む道が開けてくるのではないかと感じております。
概要
・ 会社名 ：有限会社 杉山バラ園 ・所在地 ：駿東郡清水町...
短期間に目に見えた会社の体質改善を実現する事ができましたの内容
・ 会社名 ：有限会社 杉山バラ園
・所在地 ：駿東郡清水町堂庭199
・URL ：http://www.el-rosa.com/index.shtml
・ブログ ：http://plaza.rakuten.co.jp/elrosa
◆ 会社の業務内容のご案内 ◆
・ガーデン用バラの生産販売
・バラ小物、グッズ販売、バラ用肥料、消毒剤に販売
・バラの庭作り、園芸指導、講習会、各種イベント、パーティの開催
・ガーデンパーティー、バーベキューパーティーの開催
・その他バラの育成に関する全般的な相談及び指導
◆ お客様の声 ◆
会社運営の危機的状況の中、会社の抱える問題点や改善点を具体的に抽出し改善指導をして頂いた事により、短期間に目に見えた会社の体質改善を実現する事ができました。
ある程度は原因に気付きながらも、行動の一歩を踏み出す事ができずに悩んでいた時に、背中を押してくれた事に対し、心から感謝しています。
まだまだ、建て直しには時間が掛かると思いますが、良きアドバイスとご指導を望んでいます。今後もよろしくお願いいたします。
概要
会社名 ：つくる人株式会社 所在地 ：三島市一番町15-26 ミシマスルガ...
共に成長できる人との出会いに感謝してやみませんの内容
会社名 ：つくる人株式会社
所在地 ：三島市一番町15-26 ミシマスルガビル５F
URL ：http://www.tsukuruhito.co.jp
◆ 会社の業務内容のご案内 ◆
・コンピュータソフトウェアの研究開発
・インターネットコンテンツの開発、インターネットサービス
「パートナーの想いをカタチにします」という理念のもと、単なる請負製作だけではなく、お客様のビジネスを共に作り上げる というスタイルで仕事している会社です！
◆ お客様の声 ◆
弊社の顧問として会計、経営会議への参加をしていただいています。渡辺さんは時折、おそらく意識的に「ウチの・・・」という表現をお使いになります。単なる会計処理の請負や外部コンサルとしてでなく、内側からの目線、つまり渡辺さんご自身もプレーヤーになってくださいます。そして外に内にと、自在に立ち居地を変えながら貴重なご意見やフィードバックをくださいます。
おかげさまで、私にとって単なる数字の羅列にしか見えなかった会計のデータが、たくさんの意味を持っていることや、生き物のように動くものである、そんなことを実感できるようになってきました。ありがとうございます。
渡辺さんは、私の良きビジネスパートナーであり、友人です。共に成長できる人との出会いに感謝してやみません。
お世話になります。
